Firstbird, ein international agierendes Unternehmen, bringt mit einem digitalen Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm den Unternehmen erweiterte Möglichkeiten, gute Kandidatinnen und Kandidaten zu finden.
Sie unterstützen, dass Mitarbeiter zu Markenbotschaftern werden und Empfehlungen zum erfolgreichen Rekrutierungskanal in den Firmen avancieren.

Hier geht’s zur Studie als Download bei firstbird

Netzwerk Kadertraining meint dazu

Jede Person, die auf Stellensuche ist, darf diese gute Möglichkeit der Mitarbeitenden-Empfehlung nutzen und sich die Unterstützung des eigenen Netzwerkes sichern. In vielen Unternehmen sind die Mitarbeiter-Empfehlungsprogramme bereits fixer Bestandteil der Recruiting-Strategie.

In der Benchmarkstudie beschreibt Firstbird die Vorteile dieser Programme und zeigt, auf wie Unternehmen diese Erfolgsstrategie im Recruiting einsetzen.

Dieses Wissen ist unschätzbar wertvoll, wenn sich Menschen überlegen: „Soll ich eine Person in meinem Wunschunternehmen ansprechen und fragen, ob sie ein Empfehlungsprogramm haben und soll ich fragen, er oder sie mich empfehlen kann.“

Tun Sie das auf jeden Fall und sammeln Sie aus dieser Studie auch das Wissen, wie Unternehmen im Falle von Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programmen vorgehen.

Haben Sie den Mut, sich mit ihren Kompetenzen, Erfahrungen und Potenzialen zu zeigen. Vielleicht gibt es gerade bei Ihrem Wunschunternehmen ein Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm.
Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei der Stellensuche und bei der Umsetzung Ihrer Strategien.