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Arbeitsmarktbarometer 2. Quartal 2023 zeigt annähernd Vollbeschäftigung
Die ManpowerGroup erhebt vierteljährlich einen Arbeitsmarktbarometer bei Personalverantwortlichen privater und öffentlicher Unternehmen. Die Studie misst die Erwartungshaltung der Befragten bezüglich ...
Gut überlegt und machbar: Jobwechsel mit über 50
Die häufige Befürchtung, dass ab einem gewissen Alter der Stellenwechsel keine gute Idee wäre, hat sich in den Zeiten des ...
Umfrage Fachkräftemangel von Intervista und UBS
In einer repräsentativen Umfrage bei 2500 Firmen in Zusammenarbeit mit dem Marktforschungsinstitut Intervista im März 2023 wirft die UBS einen ...
Amosa-Studie 2023 – Mit der digitalen Entwicklung Schritt halten
Digitalisierung und künstliche Intelligenz verändern unsere Arbeitswelt. Die Studie «Arbeit 4.0 – The Future of Work» zeigt im Ergebnis deutlich ...
Neuer Look für Netzwerk Kadertraining
Wandel ist das Beständigste, das uns umgibt Dabei kann die richtige Mischung aus Agilität und Stabilität für jedes Unternehmen und ...
Zukunftsfähig mit der richtigen Mischung aus Agilität und Stabilität
Für viele Unternehmen, Teams und selbst die einzelnen Mitarbeiter:innen gilt heute: Es wird zunehmend wichtiger, das eigene Reaktionstempo zu erhöhen ...
Komplexität reduzieren – Kompetenzen formulieren im Bewerbungslauf mit dem Elevator Pitch
der heutigen Arbeitswelt wird es immer wichtiger, sich schnell und effektiv präsentieren zu können. Wer kennt das nicht – das ...
Schweizer Jobradar 1. Quartal 2023 von X28
Immer wieder spannend zu lesen – der Schweizer Arbeitsmarkt auf einen Blick. Im Vierteljahrestakt publiziert X28 den Bericht zur aktuellen ...
IAP Studie 2022: «Lernen in der Arbeitswelt 4.0»
Die IAP-Studie 2022 ist Teil der Studienreihe «Der Mensch in der Arbeitswelt 4.0». Sie umfasst eine quantitative Online-Umfrage und strukturierte ...
Netzwerk Kadertraining setzt auf HYBRID
Wir bieten Raum für ein optimales Lernerlebnis und effizientes Arbeiten in unseren Trainings, in der Kombination von Präsenz- und Online-Aktivitäten ...
ChatGPT schreibt meine Bewerbungsbriefe – macht das Sinn?
Oft wird die grundsätzliche Frage nach dem Stellenwert des Bewerbungsschreibens gestellt. Wenn wir vermuten, dass es gerade für unsere Bewerbungen ...
„New Hiring“ die Antwort auf den Fachkräftemangel
Die Machtverhältnisse am Arbeitsmarkt haben sich verändert – die Arbeitnehmenden haben die Trümpfe in der Hand. Das könnte man glauben, ...