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Kompetenzen-Assessment

Eigenentwickeltes Instrument

Lernen Sie Ihre Kompetenzen kennen

Die Netzwerkpartner unseres Unternehmens vereint nicht nur die hohe Qualifikation in der professionellen Begleitung von Menschen in Veränderungsprozessen, im Team befinden sich auch ausgewiesene Assessment-Expertinnen und -Experten.

Das motivierte Team setzt sich mit Wissen und Erfahrungen dafür ein, dass die Dienstleistungen im Assessment stets den höchsten Qualitätsstandards entsprechen.

Das Assessment von Netzwerk Kadertraining ist das einzige von Swissassessment zertifizierte Assessment Center, das zurzeit für stellensuchende Führungs- und Fachkräfte in der Schweiz eingesetzt wird.

Es wurde im Jahr 2012 entwickelt und im Jahr 2016 erneut überprüft, überarbeitet und zertifiziert. Das Assessment entspricht vollumfänglich den geforderten Qualitätskriterien und spiegelt damit auch den eigenen Qualitätsanspruch des Unternehmens wider.

Das Kompetenzen-Assessment von Netzwerk Kadertraining zeichnet sich aus durch

  • eine wissenschaftlich und methodisch einwandfreie Gestaltung
  • eine professionelle Durchführung und ganzheitliche Sichtweisen
  • regelmässige Qualitätsprüfungen und solide Strukturen
  • Zufriedenheit der Teilnehmenden und konsequente Ressourcenorientierung
  • hohe Praxisnähe und permanente Innovation
  • Diskretion, Datenschutzbestimmungen und Vertrauensaufbau

Das Kompetenzen-Assessment bildet jene Kompetenzen ab, welche in der Stellensuche zielführend eingesetzt und anschliessend erfolgreich in der Arbeitswelt 4.0 genutzt werden können. Der Fokus liegt dabei auf den Potenzialen jedes einzelnen Teilnehmenden. Nicht der Vergleich mit anderen ist das Ziel, sondern das erkennen, aktivieren und weiterentwickeln der eigenen Kompetenzen und Potenziale. Gleichzeitig werden diese Potenziale dann auch für die berufliche Zukunft besser und effizienter nutzbar. Das Kompetenzen-Assessment wird damit den sich immer rascher verändernden Rahmenbedingungen für Karrieren und Berufseinsteiger und Berufsumsteiger gerecht.

Die Assessorinnen und Assessoren von Netzwerk Kadertraining absolvieren regelmässige Beobachterschulungen. Sie sind alle erfolgreich selbständig am Arbeitsmarkt tätig. In den Rollenspielen im Assessment kommen professionelle Schauspielerinnen zum Einsatz. Die enge Zusammenarbeit in der Entwicklung mit Hochschulen sorgt für einen ständigen Austausch bezüglich neuer wissenschaftlicher Erkenntnisse. Regelmässige Teilnehmenden-Befragungen zeigen die hohe Zufriedenheit der Menschen, die bei Netzwerk Kadertraining durch das Assessment mit ihren Kompetenzen in Berührung gekommen sind.